SECCIÓN 3

LOS RECURSOS DE SU IGLESIA

personas, dinero y tiempo

¿Cuenta su iglesia con los fondos, los recursos humanos, el tiempo y los talentos necesarios para alcanzar sus objetivos?

Este ejercicio de reflexión no pretende aguarle la fiesta. Más bien, este es el punto en el que su equipo de mercadeo se mira en el espejo y se pregunta: “¿Podemos hacer esto?” Conocer sus recursos le ayuda a determinar si sus objetivos son realistas.

Para lograrlo, su equipo debe reunir la siguiente información. Los datos revelarán cómo se asignan actualmente los recursos de su iglesia.

1. Presupuesto–¿En qué se gasta el dinero?
2. Personal–¿En qué dedica el tiempo su personal?
3. Uso de las instalaciones–¿Qué tipo de actividades tienen lugar en su edificio/campus?
4. Énfasis en las comunicaciones–¿Qué tipo de aspectos se enfatizan a través de la comunicación verbal, impresa y electrónica?

Su equipo de mercadeo debe revisar los datos a la luz de la visión y los objetivos de su iglesia con dos preguntas en mente: ¿Qué comunica la asignación de recursos sobre su congregación? A la luz de su estrategia, ¿cómo reasignará su iglesia (o debería reasignar su iglesia) los recursos? El CMPT ofrece una tabla descargable, similar a la que se muestra a continuación para asignar recursos. Esta imagen es sólo una guía, y el gráfico que su equipo cree será único para sus necesidades. Durante los debates, el equipo de mercadeo deberán aportar sus ideas al  contenido del gráfico. El coordinador/a de mercadeo introducirá el contenido final acordado en un documento maestro.

DESCARGAR CUADRE DE RECURSOS DISPONIBLES 

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